Aversión al despido: respuesta rápida

Obtener ayuda ahora es más fácil

CareerSource NEFL quiere ayudarte a encontrar los recursos que necesitas. Haz clic en el botón que aparece a continuación para enviarnos un correo electrónico.

Coordinador de respuesta rápida de CareerSource NEFL

Su Coordinador de Respuesta Rápida NEFL de CareerSource se reunirá con usted para analizar su plan de reducción y brindarle una descripción general de los servicios de CareerSource que se pueden ofrecer a los empleados afectados.

Solicitar un Coordinador de Respuesta Rápida

Los coordinadores de respuesta rápida pueden ayudarlo a brindarle los siguientes servicios:

• Asistencia para el reempleo: CareerSource NEFL proporciona a los trabajadores información completa sobre cómo solicitar asistencia para el reempleo y qué esperar del proceso de reclamos.
• Lleva a tu equipo al siguiente nivel: Puede haber fondos federales disponibles para la capacitación y el reempleo de sus empleados a través de  Ley de Innovación y Oportunidad de la Fuerza Laboral.
• Servicios comunitarios para ayudar a los trabajadores despedidos: Deje que CareerSource NEFL ayude a conectar a los trabajadores despedidos con servicios comunitarios como Comuníquese con Florida KidsCare, que ofrece cobertura sanitaria asequible para niños en función del ingreso familiar.
• Implicaciones fiscales de la pérdida de empleo: CareerSource NEFL ayuda a los trabajadores despedidos a obtener información de la Internal Revenue Service sobre cómo sus impuestos se ven afectados por la pérdida de empleo.
• Servicios de preparación laboral NEFL de CareerSource: CareerSource NEFL ofrece una variedad de herramientas que los solicitantes de empleo pueden usar para prepararse para su próximo trabajo, como servicios de transición profesional, servicios para veteranos, y  Red profesional CareerSource.

Solicitar un Coordinador de Respuesta Rápida

En CareerSource, comprendemos la naturaleza delicada de reducir su fuerza laboral en tiempos económicos difíciles. Nuestro compromiso con usted es explicarle y brindarle servicios de transición a su personal de gestión y a sus valiosos empleados dentro de un plazo que funcione mejor para su empresa. Mantenemos estricta confidencialidad durante cada paso del proceso.

Los servicios que podemos ofrecer incluyen:

• Información sobre los servicios de asistencia para el reempleo y cómo presentar una reclamación
• Información sobre la transición profesional, incluida la mejora de los currículos, las habilidades para las entrevistas, la creación de redes y la búsqueda de empleo.
• Talleres, revisiones de currículums y ferias de empleo, si corresponde
• Información sobre los centros profesionales de CareerSource y los servicios continuos que podemos brindar a los trabajadores afectados

Por favor, proporciónenos su información de contacto para que podamos programar una cita para discutir los servicios que mejor se adapten a sus necesidades.

Financiados a través de programas federales de capacitación y empleo, ofrecemos una variedad de servicios para ayudarlo a prepararse para notificar a los trabajadores afectados.

Haga clic aquí para Información sobre cómo presentar un aviso WARN en Florida.

Notificación de reentrenamiento y ajuste de trabajadores

Dependiendo del número total de empleados y del número y momento de las pérdidas de empleo, el gobierno federal Ley de notificación de readaptación y reentrenamiento de trabajadores Puede exigir a los empleadores que proporcionen aviso de despidos masivos.